Uanset om undersøgelser indgår i anciennitet for pensionen?

Pension periodisering af alle borgere afhænger af, hvad tid han har arbejdet i hans liv. Og jo mere tærsklen overstiger den mindste anciennitet, den højere pension periodisering. Og uanset om undersøgelsen er en del af erhvervserfaring? Efter alt, er der borgere, som kan afsætte næsten hele sit liv læring.

anciennitet

Under anciennitet i lovgivningen betyder det samlede arbejdstid eller anden samfundsnyttig aktivitet af medarbejderen. Dette koncept er grundlaget for fremkomsten af retten til pension periodisering, helligdage, kontant kompensation for midlertidig handicap, og i nogle tilfælde endda til at betale løn.

Det vigtigste dokument, der kan bekræfte tilstedeværelsen af anciennitet, er en form for beskæftigelsesforløb. Det er derfor særlig vigtigt at korrekt gemme og udfylde dokumentet.

typer

De vigtigste typer af erhvervserfaring kan nævnes:

1. Samlet. Denne form for vedrører alle perioder af arbejde og andre aktiviteter, samt de perioder, der er angivet ved lov. Varigheden af den samlede tid er ikke afhængig af den type aktivitet, årsagerne til ændringen af arbejdsstedet, samt årsagerne til pauserne mellem job. Counting sådan erfaring er kalenderåret metode.
2. Special. Denne type omfatter den samlede tid, som en borger har arbejdet i specifikke økonomiske sektorer eller aktivitetsområder. Listen over sådanne erhverv er temmelig smal og reguleres af særlige regler.
3. Kontinuerlig. tid visning af som er bestemt af det arbejde uden afbrydelse i aktiviteterne i en enkelt virksomhed. Også den erfaring anses for at være kontinuerlig, hvis mindre end en måned passerede mellem ændringen af arbejdspladsen.
4. Forsikring. Den periode, hvor arbejdsgiveren gennemførte tælling af sin medarbejder pensionsfond.

Der omfatter erfaring

Uanset om undersøgelser indgår i praktik, lærer, analysere hvornår, hvad slags aktiviteter omfatter erfaring. I henhold til lovgivningen den indeholder:

1. Officiel beskæftigelse.
2. Registrer som privat erhvervsdrivende.
3. Beskæftigelsen i kommunale eller statslige tjeneste.
4. Barselsorlov (i dette tilfælde i mængden af børnepasning kan ikke overstige seks år).
5. Tjeneste i hæren.
6. midlertidig handicap periode, hvis betalingerne blev foretaget inden for rammerne af den sociale sikring.
7. fængsel periode.
8. Perioden for pleje for en person med handicap.
9. Perioden for at modtage kontant betaling ved tilmelding på arbejdskraft udveksling.

Som det fremgår af listen, inddragelse af anciennitet studie til rådighed. videregående uddannelser er imidlertid indenrigsministeriet skal indgå i anciennitet.

Fuld tid

Nogle borgere i form af arbejdskraft er en rekord, som de har lært i gymnasiet. I dette tilfælde, uanset om de undersøgelser, der indgår i anciennitet? Nej. Eksisterende regler siger, at beregningen af pensionsgivende tjenesteår og bestemmelse af pensions- periodisering registreres kun under arbejde og andre aktiviteter, hvorunder gik overførsler til pensionskassen.

Uddannelse, selv om borgeren har modtaget et stipendium giver ikke forsikringsbidrag, så den heltidsuddannelse kan ikke indgå i praktik.

Hvis fuldtids undervisning studerende tog en formel job, gjorde ham en ansættelseskontrakt og betalte ham en løn, som arbejdsgiveren fratrækker de præmier, i dette casestudie er inkluderet i anciennitet.

Russisk lov giver mulighed for at begynde at arbejde på 14 år, så selv high school år kan betragtes i anciennitet.

fjernundervisning

I sig selv betyder uddannelsen ved korrespondance ikke indebærer nogen betalinger, derfor er denne periode ikke tages i betragtning ved beregning af anciennitet. Men studere og arbejde erfaring vil blive krydset, hvis en borger på tidspunktet for fjernundervisning vil blive formelt ansat. Dette gælder også for det tidspunkt, hvor uddannelsen foregår uden afbrydelse fra hovedbeskæftigelse. Arbejdsgiveren giver den studerende ikke kun arbejdspladser, men alle er afhængige privilegier i form af løn, ferie, syge, og evnen til at forlade sessionen med løn.

I dette tilfælde, under uddannelse af personale er bidrag til pensionskassen. Derfor, uanset om undersøgelsen er en del af anciennitet i dette tilfælde? Ja, det inkluderet. Så det går parallelt med arbejdet.

Uddannelse efter gymnasiet

Ifølge føderale lov №125, postgraduate uddannelse, nemlig den postgraduate kursus, anses det for en form for uddannelse. Derfor kan borgere med videregående uddannelse går på at studere i graduate skole som fuld tid og korrespondance afdelingen. Og før vi fandt ud af, at det faktum, at undersøgelserne ikke tælles som erhvervserfaring. Derfor, for at opnå post-dannelse og ingen steder ikke fungerer, kan en borger ikke regne med anciennitet. Det samme gælder for ophold. Det anses for en integreret del af undervisningen og er adskilt fra arbejde.

Men undersøgelsen er inkluderet i anciennitet i tilfælde af praktikpladser. Hendes lovgivning regulerer, hvordan specialisering opnået efter gymnasiet i løbet af året. Praktikanter er tildelt til denne stilling hovedet læge. Grundlaget for arbejdet er rækkefølgen af adgang til praktik. Følgelig er praktikanten løn beregnes og fratrækkes af arbejdsgiveren for hans bidrag til fonden til fremtidige pensioner.

Praktikanter skal være i overensstemmelse med den interne arbejdskraft tidsplan, de er alle afhængige fordele, som har resten af det medicinske personale. Derfor i tilfælde af praktikpladser undersøgelse omfattede Anciennitet og er en del af arbejdet. bør tages denne periode i betragtning ved beregning pensioner.

Træning i specialiserede institutioner for videregående uddannelse og anciennitet

Overvej først, hvem der har ret til pension periodisering af anciennitet:

• person, der har opnået til afskedigelse af dagen 45 år;
• person, hvis anciennitet er over 25 år;
• en person, hvis erfaring i militæret, brandvæsen, tjenesten i Indenrigsministeriet, samt institutionerne i straffesystemet er 12,5 år.

Ministeriet for Indre Anliggender gymnasier accepterede ansøgere, der er under 25 år og har sekundær eller erhvervsfaglig uddannelse. Når studieafgiften for indenrigsministeriet, med deltageren er en kontrakt, der binder ham til at foretage opfølgende tjeneste i mindst fem år.

Tidligere loven fastslår, at specialiserede undersøgelser indgår i anciennitet, er der sidestilles med uddannelse til at arbejde, og dermed oplevelsen påløbne.

I dag er de studerende i indenrigsministeriet delvist sidestilles med de retshåndhævende embedsmænd, har nogle fordele MUP, og efter endt uddannelse får den titel, der giver dem ret til at have et arbejde, oplevelse, mens de studerer.

Træning i civil institution og anciennitet

Uddannelse, der er holdt i en civil institution for faglige områder i Indre Anliggender, et obligatorisk element i anciennitet for den studerende. Men hvis uddannelsen foregår i civile områder, beregningen her er meget anderledes. Længden af service i dette tilfælde vil blive talt to måneders træning som en måned tjeneste. Den maksimale studietid, som vil indgå i den anciennitet, er fem år.

Hvad giver reserveofficerer eller kvindelige officerer civile studier i instituttet? Anciennitet (eller anciennitet) i dette tilfælde beregnes på følgende måde: officererne identificeret i tjeneste af bestanden og kvindelige betjente, der ikke er på lager, komme i anciennitet seks måneders arbejde i et år af studiet. Det er forudsat, at der i en civil universitet, hvor uddannelsen fandt sted, var Department of militær træning.

Herunder i anciennitet, og derfor i anciennitet vil omfatte års træning, blev der er indskrevet ved en specialiseret militær universitet indtil eksamen.

Hvilke konklusioner kan vi drage? Træningen selv som dag og korrespondance, er ikke medtaget i den anciennitet, og denne periode tages ikke i betragtning ved beregningen pensioner. Men hvis i perioden med at træne den studerende havde en formel beskæftigelse, vil den automatisk falde i anciennitet, som en arbejdsgiver til at betale forsikringspræmier til pensionsfonden. Den særlige stilling indenrigsministeriet til de studerende på specialiserede institutioner. Her uddannelsen er en del af anciennitet.