Foranstaltninger anklagemyndighedens svar. Anklageråd tilsyn med gennemførelsen af lovgivningen

Anklageråd Tilsyn over udførelse af lovgivningen fungerer som et af de centrale områder af retshåndhævelse. Det kan koges ned til målet om at fremme gennemførelsen af lovgivningsmæssige krav og beskytte de friheder og borgernes interesser i hele landet. Dette arbejde udføres i overensstemmelse med reglerne, og inden for de grænser, som bestemmelserne i den føderale lov №2202-I. Vi næste overveje, hvad en anklager reaktion på overtrædelse af loven.

Generelle egenskaber

Overholdelse af loven udføres og andre statslige institutioner. Disse omfatter blandt andet omfatter skat, miljø, sundhed inspektion, trafik og så videre. Men alle disse strukturer gennemførelsesbeføjelser på specifikke områder styres områder, hvis grænser er klart definerede regler. Aktiviteterne i den offentlige anklagers kontor anses for at være universel. Dets mandat omfatter næsten alle områder af det sociale liv, der reguleres af normer.

Former for straffeprocesretligt respons

Loven giver mulighed for de ovennævnte særlige værktøjer, som kan bruges af embedsmænd som led i deres arbejde. Midler til anklagemyndighedens reaktion anvendes i nøje overensstemmelse med forskrifterne. For hver af disse særlige regler er etableret, hvis overholdelse påhviler medarbejdere. Standarderne i forskellige handlinger straffeprocesretligt respons. Disse omfatter protester, forestillinger og andre værktøjer, der skal afhjælpe de identificerede overtrædelser. I Art. 23-25,1 lov №2202-jeg indstille reglerne, hvorefter skal godkendes og gennemføres af handlinger anklagemyndighedens reaktion. Udførelse af en hvilken som helst af de planlagte foranstaltninger - en procedure af processuel karakter.

protest

Det er et processkrift. Den er udarbejdet direkte af anklageren eller dennes stedfortræder. Protesten anlagt af en tjenestemand eller myndighed, der har taget i modstrid med eksisterende regler dokument, højere strukturer eller medarbejdere, såvel som i retten. I sidstnævnte tilfælde, de nuværende procedureregler. I en protest indeholde et krav om at fjerne overtrædelser, som afslørede anklagerens check, i en hvilken som helst del af dokumentet eller gennem en hel, bringe det i overensstemmelse med den føderale lov eller tilbagekaldelse.

kompilering funktioner

Retsakter anklagemyndighedens reaktion, som regel skriftligt. Standarder, men muligheden for en mundtlig protest. Hvis det er lavet skriftligt, skal den indeholde de obligatoriske oplysninger. Disse omfatter:

1. Den nøjagtige struktur af navnet, som bragte dokumentet.
2. En handling, som ifølge anklageren, ikke opfylder kravene.
3. Norm, dens bestemmelser konflikt med, der kom den omtvistede dokument. Den angiver også de grunde, som de officielle lave konklusioner om dets ulovlighed og beslutningen om anvendelse af foranstaltninger anklagemyndighedens reaktion.
4. Specifikation af kravene. I beskrivelsen nødvendigt at give et link til reglerne for udarbejdelse og revision af protest procedure.
5. Underskrift fra ansøger med angivelse af klasse rang og position.

indhold

Standarder er behov, ikke kun i form af protest. Der lægges særlig vægt på indholdet af protesten. Det afspejler dets officielle resultater. Især medarbejderen angiver:

1. Hvad der præcist udtrykt uoverensstemmelse / modsigelse i den anfægtede dokument helt eller delvist, for hvilken stødet påføres.
2. Forslaget om at fjerne overtrædelsen. Der Advokat udtrykker sin stilling, fører konkrete aktioner, som skal komme til udtryk for at eliminere modsætninger eller uoverensstemmelser og juridiske konsekvenser.
3. Kravet om at overveje en protest inden for den fastsatte frist. I dette tilfælde henvises til reglerne for proceduren, påpeger, at svaret skal sendes skriftligt umiddelbart.

idé

Brugen af denne foranstaltning, anklagerens reaktion er at fjerne ikke kun overtrædelser af lovkrav, men også dens årsager og gode vilkår for godkendelsen. Indsendelsen bør overvejes straks efter modtagelsen. Det fungerer som destination officer eller struktur er bemyndiget til at eliminere forstyrrelser. Udarbejdelse af præsentationsmateriale indledes med en anklagers check.

formatering dokument

Ifølge medarbejderen angiver:

1. Struktur eller tjenestemand, handling er rettet.
2. Kilder til oplysninger om overtrædelser.
3. Karakteristiske handlinger / undladelser, der ikke opfylder kravene.
4. Analyse af årsager og gunstige vilkår for krænkelserne.
5. Om korrigerende handling, årsagerne til og omstændighederne ved deres race.
6. Links til de vilkår og regler for hensyntagen til indsendelse.

Dokumentet giver anklagemyndighed anbefalinger om foranstaltninger til at eliminere overtrædelser. De skal have de juridiske retninger og påtager invasion af den operationelle og økonomiske aktivitet af emnet. Anbefalinger til at løse de omstændigheder og årsager, der forårsagede krænkelserne af tekniske, organisatoriske og administrative, økonomiske, bør baseres på materialerne i revisionen, ekspertudtalelser og andre fagfolk.

Blandt kravene i præsentationen kan være en indikation af behovet for retsforfølgning af specifikke medarbejdere, tolererer ulovlig aktivitet / inaktivitet. Disse kan bruges materialet og disciplinære foranstaltninger, hvis der i sammensætningen af en overtrædelse er der ingen tegn på en administrativ overtrædelse eller en strafbar handling.

herskende

Det anses for en af de mest populære værktøjer i praksis af embedsmænd. Anklageren gør en beslutning inden for de forskellige områder af deres arbejde, såvel som i forbindelse med en straffesag aktiviteter. Vedtagelsen af dokumentet udføres, især i løbet af overvågning af gennemførelsen af lovgivningsmæssige krav af føderale ministerier, offentlige tjeneste, udvalg og andre ledende statslige organer, repræsentant og administrative strukturer i de regionale og lokale myndigheder, militære myndigheder, kontrolmyndigheder og deres embedsmænd. For at kunne bruge de nævnte retsforfølgning modforanstaltninger på medarbejderen skal være basen. Da de er:

1. Indled administrative eller strafferetlige konsekvenser.
2. Fritagelse for forvaring emne ulovligt i Penitentiary eller institutioner anvender tvangsforanstaltninger, der udsættes for frihedsberøvelse, placering i en retsmedicinsk psykiatrisk institution, varetægtsfængsling, i strid med de fastsatte regler.

Forordninger stede i dokumentet, der er omfattet af en øjeblikkelig gennemførelse af de administrative organer, der foretager sætninger mod borgere, som er anvendt på den ikke-frihedsstraf. Som en del af fasen før retssagen, ud over dette, anklageren har ret til at tage et hvilket som helst, om sagen, en processuel beslutning.

forebygge krænkelser

Som et andet værktøj bruges af embedsmænd at udøve deres kompetence til fordel for forsigtighed anklager. Det kan erklæres, hvis der er oplysninger om forestående forseelser. Forsigtig anklager kan udarbejdes på dens vegne eller på vegne af sin stedfortræder. Brugen af dette værktøj enekompetence af disse personer. Under udførelsen af forebyggelse af overtrædelser af myndighedskrav i forbindelse med sine undersøgelser, procedurerne ved retterne, den indledende undersøgelse bør anvendes andre mål for anklagemyndighedens reaktion. Advarsel annonceres kun, når medarbejderen har troværdige oplysninger om kommende skadegørende handlinger for tjenestemænd, som kan medføre negative konsekvenser for staten, civile eller offentlige interesser, men ikke medfører strafansvar.

appel

Forsigtig anklager kan blive udfordret i retten af de fastsatte regler. Hvis det ikke er blevet appelleret eller ikke har været anset for at være ulovlig, og hvis den angivne løbetid relevante forening (religiøs eller anden offentlig organisation), er dens regionale eller andre strukturelle underopdeling ikke løse dette problem, som en base for at forhindre, at annoncer børsnoterede virksomheder er genstand for likvidation, og arbejde - forbud. Den samme regel gælder i tilfælde af, at 12-måneders periode fra datoen for annonceringen advarer nye beviser indikerer tilstedeværelsen af tegn på ekstremisme i samfundet kan fungere, er blevet identificeret.

vigtig faktor

En advarsel om afvisning af overtrædelse af forskrifter, der gælder udelukkende for tjenestemænd. Det kan ikke blive erklæret organisationer og borgere. Der bør etableres Advarsel for ansatte i statslige organer, lokale offentlige institutioner, kommuner og offentlige institutioner, militære kommando- og kontrolenheder, militære enheder og andre enheder. Det kan også anmeldes til ledere og andre medarbejdere i almennyttige og kommercielle virksomheder inden for administrative og økonomiske, organisatoriske og administrative funktioner.

derudover

Rækkefølgen af anklagerens reaktion, at oplysninger om forestående ulovlige aktiviteter bør undersøges grundigt, før annonceringen advarsel om afvisning af overtrædelse af de juridiske recepter. I dette tilfælde bør fra de mistænkte embedsmænd være forpligtet til at give en skriftlig gennemgang. Annoncer advarsler direkte til medarbejderen Anklagemyndighed mod kvittering for modtagelsen. Advarsler annonceres på baggrund af undersøgelsens resultater oplysninger, herunder klager og anvendelser af borgere, kontrolstrukturer, om andre specifikke signaler, som indeholder pålidelige oplysninger om kommende brud.

De udstedes i form af særlige skriftlige anklagemyndigheden handlinger. For at øge den forebyggende effekt og give omtale advarsel kan erklæres på stedet for den mistænkte med sine erhvervsmæssige aktiviteter, herunder inden for rammerne af behandlingen af resultaterne af revisioner og andre kontrolforanstaltninger på et personalemøde eller diskussion af dens kollegiale struktur i virksomheden.

konklusion

Retsforfølgelse modforanstaltninger anses for at være specifikke instrumenter til gennemførelse embedsmænd i deres beføjelser. Deres ansøgning er af særlig praktisk betydning. Disse instrumenter involverer forskellige former for krænkelser af myndighedskrav. Anklagere foranstaltninger tager sigte på at forebygge og bekæmpe forseelse af officerer af forskellige organer, institutioner og virksomheder. Opgaverne for de tjenestemænd inkluderet rettidig information til overvejelse og undersøgelse. Analysen af de indkomne oplysninger for at være en omfattende og objektiv. Forekomsten klart begrænset kontrol regler.

Især vedrører organisatoriske og administrative og husholdning funktioner fag. Dette indikerer, at den operationelle (nuværende) aktivitet ikke påvirkes af de foranstaltninger, der er fastsat i loven. Krav til medarbejderne stammer fra deres kontor. Anklageren er forpligtet til at reagere på alle krænkelser, forbereder sig på at undertrykke ulovlige handlinger, som skal bevare kontrollen over en korrekt gennemførelse af de juridiske recepter. Med de underordnede strukturer er organer, der udfører den indledende undersøgelse og operationel-search aktiviteter, undersøgelse. En medarbejder overvåger overholdelsen af standardiseringsorganerne, udføre sætningen, tage håndhævelsesforanstaltninger, administrationerne i steder, hvor fangers og arresteret. Alle medarbejdere er omfattet af gennemførelsen af reglerne i tide. Forordninger fastsætter ansvar embedsmænd for bevidst unddragelse anklagerens krav, der stammer fra dens beføjelser og er fastsat i advarsel, indlæg, appeller og andre dokumenter. For borgerne i den etablerede straf af en monetær straf. Dens størrelse - 1-1,5 tusinde rubler for embedsmænd - .. 2-3 tusind rubler .. Guilty emner retsforfulgt i henhold til art. 17.7 i den administrative kode.