Selskabet "Piteravto": medarbejdernes erfaringer og arbejdsgiver

Transport er et af de områder, der kan generere et stort antal arbejdspladser, der giver fast arbejde ærlige og ansvarlige mennesker.

Virksomheden "Piteravto" personaleomkostninger bedømmelser, som vi præsenterer i dette papir fungerer lige inden for transport (primært taler om byens ruter). Det er en slags markedsleder, fordi den omfatter i sit medlemskab flere juridiske enheder - selskaber, flåde, som naschityvaeet mere end 2 millioner køretøjer.

Om det, hvad er arbejdsforholdene i holdingselskabet, der er et job i din virksomhed, og hvilke job er åbne, vil vi beskrive i denne artikel.

Den generelle idé om at holde

Som nævnt ovenfor, "Piteravto" (personaleomkostninger anmeldelser bekræfte det) er en stor gruppe der optræder som én kan forstå fra navnet, St. Petersborg. Også denne gruppe af tjenester har også mulighed for at drage fordel af regionen (i tilfælde, der kræves passagertransport i området).

Specialisering af gruppen er at arbejde på en række busruter. Alt udstyr, der er der i flåden "Piteravto", der er designet specielt til sådanne opgaver som passagertallet. Den eneste forskel er, hvad busser anvendes i en bestemt sag. Hvis du mener, at oplysningerne fra den officielle hjemmeside for gruppen, at selskabet har en stor (by) og varevogne, som rejser foregår på niveau med "komfort klasse".

Virksomheden, ifølge data fra netværket, beskæftiger i dag mere end 5000 mennesker af forskellige specialiseringer. Det er indlysende, at selskabet har givet en række medarbejdere, er der altid en ledig stilling. Om hvad fagfolk ikke har nok i virksomheden, og som er på udkig efter i første omgang, så læs videre.

job efterspørgsel

Det skal bemærkes, at den officielle hjemmeside "Piteravto" (feedback fra personalet bemærkede, at det er meget komfortabel med det, vi ikke kan blive enige), et særligt afsnit kaldet "Jobs". Her offentliggøres alle relevante øjeblikket stillinger i virksomheden, hvor der er et sæt af egnede folk.

Hvis vi besøger webstedet selv "Piteravto" (anmeldelser om dette selskab, vi er interesseret i første omgang), vil du se listen over specialiteter. Alle af dem, selvfølgelig, er knyttet til transportsektoren: arbejderne reparere specialiteter, ledere og tilsynsførende, chauffører og deres assistenter - alle disse og mange flere mennesker der vinder virksomheden løbende. For mere bekvem søgning her gav mulighed for at adskille job i den region, hvor de er mere relevante.

Således ser det interessant stilling, kan man stifte bekendtskab med sine opgaver mere detaljeret og tage til sig selv en beslutning: om at prøve kræfter og indsende CV via e-mail, forventer yderligere ringe fra en repræsentant for gruppen, eller bare ignorere denne mulighed.

krav

Læs flere detaljer således at arbejdsgiveren i lyset af "Piteravto" (personaleomkostninger anmeldelser kan bevidne dette) forklædt som et krav til deres ansatte, ved at klikke på linket i et bestemt job. Oplysningerne her er meget anderledes, på grund af hvilken form en enkelt portræt af den "ideelle medarbejder i virksomheden" er ganske vanskeligt.

Ikke desto mindre vil vi forsøge at opsummere: Mange job kræver mennesker, der lever her Profiler, ansvar, respekt for andre og et ønske om at arbejde og lære. Der er også, ifølge oplysninger fra den officielle hjemmeside, værdsat oplevelsen: det skal være ikke mindre end to år, afhængigt af speciale personale og graden af ansvar, der hviler på det.

placering

Ud over de betingelser, der er før administration af kandidaternes Piteravto 'anmeldelser også nævne om de funktioner, der relaterer sig til ansættelse i virksomheden. Især er vi taler om løn, drift, samt den sociale pakke, der vil få medarbejderen.

For bedre at forstå, hvad der er på spil, vil åbne en af de varme job - Salgschef. Den mand, der ejer et computerprogram, der har erhvervserfaring på mindst 2 år, og har også kommunikationsevner, tilbyde en løn i form af en fast sats på 30 tusind $, plus yderligere bonusser til at opnå visse salgsmængder. Således kan medarbejderen modtage op til 80 tusind rubler om måneden, der arbejder 5 dage om ugen. Udfør deres arbejdsfunktioner en person skal være i det centrale kontor "Piteravto". Anmeldelser om arbejdsgiveren af ansatte i virksomheden, som vi har fundet, viser, at den samme model er bygget, og arbejde på andre jobåbninger. Den eneste forskel er de gebyrer og arbejder tilstand.

Anmeldelser af arbejdsgiver

Generelt om anbefalingerne, bogført virksomhedens medarbejdere, som vi beskriver, skal det bemærkes, deres mangfoldighed. Der er anmeldelser, læsning, at, kunne man tro, at vi taler om nogle svindel, men ikke på en stor transportvirksomhed "Piteravto". Anmeldelser drivere, for eksempel, har rapporteret forsinkelser i betalingen (forskellige forudsætninger, der tager sigte på udsættelse af betalinger), den negative holdning til forvaltningen af simple arbejdere. På den anden side, flere ledere, hvoraf nogle allerede har forladt virksomheden, skrive en positiv respons, at virksomheden værdsatte dem, der er anderledes ærlighed og hårdt arbejde. Således at de "Piteravto" svar arbejdere for langt fra hinanden give nogen ensartet tilstrækkelig vurdering.

Man kan sige, at de ansatte i virksomheden har, som allerede nævnt i dag, omkring 5 tusinde mennesker. Forestil dig, hvad der ville være sket resonans i samfundet, hvis de virkelig holdt op med at udstede løn. Uden store stævner her ville helt sikkert ikke have gjort. Så hvis du er interesseret i at arbejde i "Piteravto" anmeldelser der er nogle svindlere, der ønsker at udskyde din løn, er det bedre at droppe det samme.

Atmosfæren i teamet

Bemærk, for eksempel på en positiv anbefaling på holdet. Der er mange anmeldelser, der indikerer, at nærmeste leder, såvel som direkte modparter (i hvert fald i det centrale kontor) - søde mennesker, godt forbundet med ansøgerne. Det har efterladt et positivt præg på sjælen af alle, der gælder her selv med spørgeskemaet. Yderligere arbejde i en sådan atmosfære, selvfølgelig, endnu sjovere. Du kan også være heldig, og du vil hurtigt finde nye venner i ansigtet af kolleger.

kompensation

Der er noter af tidligere ansatte om, at lønningerne i kuverter udstedes til dem, der arbejder på "Piteravto". Anmeldelser af chauffører fra forskellige regionale kontorer viser, at de opkræver en "sort" løn, holder hende ved skattesystemet. På denne måde vil arbejdsgiveren sikkert overtræder arbejdskraft love, og sådanne handlinger vil helt sikkert brug for at blive evalueret og straffet.

Det kan imidlertid være, at sådanne ting er involveret i lav-niveau ledere, hvorved disse fænomener ikke er så massiv som at være universel eksponering. Igen, hvis denne betalingsform tilbudt til dig, er du velkommen til at kontakte myndighederne i arbejdssikkerhed: Der er sikker på at hjælpe dig.

fund

Generelt Company anmeldelser "Piteravto" kan kaldes positiv. De negative ting, der er blevet beskrevet i en bedømmelse, bekymring, først og fremmest nogle lejlighedsvise problemer, som en ny medarbejder bare kom til at arbejde i virksomheden, og kan ikke køre.

En opskrift på succes er meget enkel: arbejde hårdt og ærligt, og du vil altid være venter på fremme af karrierestigen. Igen på grund af den store størrelse af virksomheden og kompleksiteten af arbejdet i det, at have arbejdet her, kan du regne ikke kun på den uvurderlige erfaringer og erhvervserfaring, men også på nogle præferencer på den del af foresatte for deres fremragende præstationer, som vil hjælpe yderligere fremme.