Selv-dyrkningPsykologi

Forholdet - det er ... Problemet med udviklingen af forbindelserne

Du har aldrig tænkt over, hvor stærk trådene vi er forbundet med alt, der omgiver os? Hele mit liv, vi bruger på det for at styrke eller svække disse bånd. I psykologi til deres definitioner bruger udtrykket "forhold". Det er noget, uden hvilken det er umuligt at eksistere i vores samfund, så det er nødvendigt at kende alle nuancerne i at opbygge relationer. Du bør også være i stand til at overvinde problemer i deres struktur.

Relationships - Hvad er det?

På den ene side skal udtrykket "forhold" er klar til ethvert barn, fordi barnet efter fødslen lærer at bygge dem. Men på den anden side er de meget tynde stof, der ikke kan røre eller se.

Hvis du kombinerer alle beskrivelserne i de bøger om psykologi, kan vi sige, at forholdet - et sæt af forbindelser mellem alle de mennesker omkring os. Alle med hvem vi har kontakt, bliver det inddraget i et komplekst system. Det kan være kort som med tilfældige bekendte. Men, for eksempel, med forældre, har vi langsigtede relationer. De er i konstant udvikling, og vare hele livet, til døden for nogen af deltagerne.

værdi

Mennesket kan ikke eksistere uden forholdet. Fra den tidlige barndom, bliver de et vigtigt trin i sin udvikling og dannelse som individ. Den menneskelige underbevidste lagt stak til forholdet. Vi oplever et akut behov for venner og kære, vi har brug for deres godkendelse og anerkendelse. At kende den anden person, vil vi lære mere om sig selv og deres indre verden. Det giver os styrke til at nå deres mål og kreativ udvikling.

Psykologer har vist, at problemer i forholdet løses primært via ændringer i dig selv. Hvis du ændrer din indre holdning til verden, og forholdet til dem vil være helt anderledes. Dette tillader binding er i konstant bevægelse og standses, når han nået et vist.

Parforhold: det generelle princip om dannelse

Interpersonelle relationer dannes på niveau med følelsesmæssig indlevelse og ensartethed i interesser. De blev oprindeligt bygget fra enhver kontakt og samspil mellem mennesker, i fremtiden påvirke nogen fælles aktivitet.

Og relationer er princippet om selektivitet. De er altid farvestrålende, afhængigt af omfanget af de behov, som deltagerne i disse relationer. Det vil sige, hver deltager af de gensidige forbindelser forfølger sine mål og behovet for dem. Hvis de stemmer overens, vil så til realiseringen af disse mål eller for at ændre deres forhold eksistere og udvikle sig.

Typer af relationer: karakteristika og beskrivelse

Hvor der er en person, der er menneskelige relationer dannes. Selv en flygtig møde og kortfattet kommunikation bliver behandlet på denne måde. På dette grundlag kan de opdeles i to store grupper:

  • virksomhed;
  • personlig.

Forretningsforbindelser er afledt af visse aktiviteter og ofte den understøttes af det. De er styret af de juridiske normer, i hvert fald sådanne bånd er reguleret af normer for moral og etik. Personlige relationer er baseret på funktionerne i karakter og sympati. De er reguleret kun af moralske standarder og har en kompliceret struktur.

Hver type forhold har sine egne karakteristika. Men hver mand er lige så involveret i erhvervslivet og personlig kommunikation. Og psykologer har noteret sammenhængen mellem evnen til at opbygge personlige relationer og succes i en karriere, der afhænger af atmosfæren i en bestemt gruppe på grundlag af specifikke aktiviteter.

relationer systemet

Relationships har en klar struktur, som i nogle kilder kaldes et system. Det kan repræsenteres som følger:

1. Først Kontakt. Under kærlighed mellem mennesker er en aktiv interaktion på et ubevidst plan. De fleste af de oplysninger, som vil afgøre, hvor behagelig eller ubehagelig vi samtalepartner falder i vores hjerner i de første minutter af kommunikation. I denne tid lagt periode følgesvend evaluering af mange parametre og bestemme ligheden eller forskellen på holdninger og mål.

2. venskabelige forbindelser. Hvis den første kontakt var en succes, og gentagne gange, mellem partnerne danner et venskabeligt forhold. De er overgangsfasen, der kan vare i årevis, og i hvad er ellers degenereret. På venskabelige forbindelser mellem deres medlemmer er tæt knyttet til den følelsesmæssige og rationelle niveau. De har en fælles interesse, ligheden mellem holdninger og følelser aktivt udveksle, modtage og give den nødvendige energi. Men begge parter føler sig helt fri og ikke er forbundet til et sådant kommunikationssystem.

3. venskabelige forbindelser. Dette system af relationer indebærer en dybere indsigt i en verden af hinanden. Begge medlemmer har tillid til hinanden, deltager i alle aktiviteter og altid yde al mulig støtte.

Disse tre stadier af systemet er absolut alle de mennesker, der er involveret i processen. I den fremtidige udvikling af relationerne er på multivariate muligheder grene. De kan blive et rent forretning eller udvikle intime. Under alle omstændigheder, det hele starter med de første ovenfor beskrevne trin.

Hvordan man kan udvikle?

Bemærk, at forholdet ikke kan udvikle sig. De er en dynamisk stof, der er konstant i bevægelse. Dette er et grundlæggende træk ved ethvert forhold helt. Hvis de på et tidspunkt stoppede i sin udvikling, både deltageren ikke længere føler tilfreds med dem. Nemlig tilfredshed er de vigtigste elementer relationer. I det tilfælde, hvor de ophører med at udvikle, begge parter begynder at kigge efter nye kilder til tilfredshed og komfort, der går ind i en nyt system af relationer. Og dette gælder også for personlige og forretningsmæssige relationer.

Relationer: Problemer

Det er svært at interpersonel kommunikation, ikke overskygges af forskellige problemer. Problemet med forholdet alvorligt besatte sind psykologer. Eksperter analysere dem og foreslå en vej ud af en vanskelig situation. Det mest almindelige problem er den konflikt, der påvirker absolut alle typer og kategorier af interpersonelle relationer.

Historien viser os, at for at løse det grundlæggende problem er næsten umuligt, har det eksisteret til alle tider, men at identificere problemet og arbejde med psykologer i staten. Årsager til konflikt, er det største problem af relationer kan være repræsenteret som følger:

1. En hindring i at opnå de ønskede. Hvis en person får på den måde at den skattede mål af en anden person, deres forhold forvandlet til et alvorligt problem. Et sådant scenario af konflikten er mulig i forretningsforbindelser, når forskellige mennesker ansøger om den samme stilling eller ønsker at modtage prisen for eventuelle resultater. De personlige kontakter sådanne problemer ikke forekommer mindre hyppigt.

2. Psykologiske forskelle. Dette problem i høj grad komplicerer livet af relationerne mellem deltagerne. De kan ikke nå til enighed om forskellige spørgsmål har for hinanden uforklarlige antipati, kan ikke eksistere i samme rum.

3. Forkert vurdering af den anden person. Denne årsag er de mest almindelige problemer. Én person kan tilskrives andre ikke-eksisterende dyder fortsat blive skuffet over urealistiske forventninger. Også fremprovokere en konflikt situation og løber mod en anden person, de blive årsag til en lang og langvarige problemer i forholdet, hvilket kan føre til et fuldstændigt brud, hvis det er muligt i princippet.

4. Rigtige ulemper. Der er en kategori af mennesker, der er vanskelige at opbygge relationer med samfundet. De har en stridbar natur, hvilket bringer dem en masse problemer og problemer. Sådanne mennesker ofte bryde forholdet og ikke søger at bygge andre.

5. Misforståelse. I relationer ofte forårsager problemer med fejlkommunikation mellem parterne. Begge folk har deres egen mening og ikke kan nå et kompromis på grund af visse forskelle. Forholdet mellem børn og forældre ofte lider netop disse problemer. De vedrører den undgåelige og løses.

Parforhold - det vigtigste, at en person har i livet. Så du bør værne om dem og kompetent til at bygge, ikke at skulle lide under tabet af deres fremtid.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 da.birmiss.com. Theme powered by WordPress.